Nos offres d’emploi
AJUSTEUR/MONTEUR NIVEAU II H/F
RAISON D’ETRE DE LA FONCTION
Réaliser des opérations de montage d'assemblage, de réglages et de contrôle de fonctionnement d'ensembles mécaniques et sous-ensembles de machine, en assurant la conformité des assemblages du produit fini, dans les délais, contraintes coûts et qualité.
Superviser une équipe d'ajusteur-monteur de niveau I dans le cadre des interventions extérieures.
Vos missions :
Organiser et superviser le travail de l’équipe d’ajusteurs-monteurs de niveau I en atelier et chez les clients.
Installer les machines spéciales chez les clients avec une équipe d’ajusteurs-monteurs niveau I.
Intervenir chez les clients pour des dépannages, remplacements, rétrofits, etc…
Prendre en charge les montages complexes nécessitant un outillage spécifique.
Renseigner les fiches d’intervention et rendre compte à son responsable hiérarchique.
Transmettre son savoir et son expérience aux ajusteurs-monteurs de niveau I et contribuer à leur montée en compétences.
Profil du poste :
Rigoureux(se), organisé(e), vous savez être autonome et avez l’esprit de travail en équipe.
Des notions anglais sont un plus.
Connaissances en mécanique, des techniques de montage et d’assemblage.
Savoir organiser le travail d’une équipe.
Savoir faire preuve de pédagogie.
CACES
Rémunération :
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le poste est à pourvoir en CDI
Pour postuler, envoyer votre candidature : recrutement@dubusindustrie.com
DESSINATEUR PROJETEUR MECANIQUE H/F
RAISON D’ETRE DE LA FONCTION
Comprendre le besoin à partir du cahier des charges du client afin de concevoir et dessiner une solution adaptée en respectant les délais et les coûts.
Vos missions:
Etudier un projet suivant le cahier des charges et/ou un Avant Projet réalisé par un autre service.
Définir les pièces simples du produit en vue de sa fabrication (choisir des matériaux utilisés), de son dimensionnement (calcul résistance des matériaux basique), de son montage (environnement dans lequel les pièces vont s’intégrer) ou de nos utilisations , avec l’aide du responsable Bureau d’études.
Définir le produit matérialisé par des plans d’ensembles.
Etablir leurs nomenclatures, de biens d’équipement ou de produits industriels.
Exécuter les plans de détails dans le respect des normes.
Réaliser des dossiers d’études.
Participer aux réunions d’avancement des dossiers.
Profil du poste:
BTS, DUT ou équivalence en conception mécanique.
Connaissance en pneumatique, électricité et automatisme.
Anglais (niveau 2 de préférence).
Connaissance logiciel 3D
Rémunération :
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le poste est à pourvoir en CDI
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ELECTROMECANICIEN NIVEAU II H/F
RAISON D’ETRE DE LA FONCTION
Réaliser le câblage des machines spéciales à l'aide de schémas électriques dans le respect des règles de sécurité et de la réglementation.
Monter le matériel électrique et le connecter.
Effectuer l'installation des machines spéciales chez les clients.
Vos missions :
Prendre connaissance des consignes et instructions transmises par le responsable hiérarchique.
Lire et interpréter un plan, un schémas électriques, un schéma pneumatique.
Vérifier l’approvisionnement des composants nécessaires aux opérations de câblage.
Réaliser les connexions électriques.* Réaliser des opérations de perçage, taraudage, coupage.
Réaliser ponctuellement des travaux d’entretiens ou de réparation dans les locaux de l’entreprise.* Transmettre son savoir et son expérience aux électromécaniciens de niveau I et contribuer à leur montée en compétences.
Signaler via une démarche PDCA (Planning/Faire/Vérifier/Agir) le matériel fournisseurs défectueux ou non conformes pour l’assemblage et proposer des solutions d’améliorations.
Dimensionner, assembler les différents supports (armoires, coffrets électriques, châssis, rails, goulottes, gaines etc…) et connecter, raccorder les câbles de puissance et commandes dans l’armoire générale.
Réaliser les réglages nécessaires et les contrôles préalables à la mise sous tension et les tests électriques.* Participer et préparer une intervention de maintenance ou de réparation ponctuelle chez le client, et être accompagné d’un autre service si nécessaire.*Diagnostiquer une panne, remplacer les éléments défectueux.
Profil du poste :
Bonnes Connaissances en électrique, électromécanique.
Savoir lire et interpréter un plan et un schéma électrique.
Savoir utiliser du matériel de mesure électrique.
Savoir manipuler l’outillage spécifique au câblage.
Habilitation électrique (H0, B1V, B2V, BR, BC)* CACES* Formation BAC professionnel électrotechnique ou maintenance des équipements industriels souhaitée.
Des notions anglais sont un plus.
En cas de surcharge ponctuelle, il peut être demandé de faire des Heures Supplémentaires en semaine ou le samedi.
Des déplacements en France ou à l’étranger sont à prévoir.
Rémunération :
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TECHNICIEN SERVICE CLIENT HOTLINE H/F
RAISON D’ETRE DE LA FONCTION
Profil du poste :
Nous recherchons un Technicien Service Client Hotline pour renforcer notre équipe à Malesherbes. Ce poste en temps complet est idéal pour les professionnels expérimentés souhaitant évoluer dans un environnement industriel stimulant.
En tant que Technicien Service Client Hotline, vous serez le point de contact principal entre nos clients et notre équipe technique. Vous serez responsable de la gestion des appels entrants, de la prise en charge des demandes techniques et de la fourniture de solutions adaptées. Vos activités incluront la collecte et l’analyse des besoins des clients, la documentation des incidents et la coordination avec les équipes internes pour assurer une résolution rapide et efficace des problèmes.
Vous serez également amené à participer à des projets d’amélioration continue et à proposer des solutions innovantes pour optimiser notre service client. Votre rôle sera crucial pour maintenir un haut niveau de satisfaction client et pour renforcer notre réputation de leader dans le secteur industriel.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec les différentes équipes de l’entreprise, ce qui vous permettra de développer une vision globale de nos opérations et de contribuer activement à notre succès collectif.
Ce poste offre de nombreuses opportunités de développement professionnel et de progression de carrière. Vous aurez l’occasion de travailler sur des projets variés et de développer vos compétences techniques et relationnelles.
Compétences :
* Résoudre la panne à distance en aiguillant le client sur les solutions possibles et les manipulations à effectuer.
* Réceptionner et qualifier les appels ou les mails des clients.
* Evaluer la nature et la criticité de la panne.
* Résoudre la panne à distance en aiguillant le client sur les solutions possibles et les manipulations à effectuer.
* Proposer ou rediriger vers le service compétent (MAP, BEA, ou faire intervenir un technicien chez le client).
* Renseigner les tickets hotline pour assurer une traçabilité et un historique.
* Identifier et remonter les pannes récurrentes dans une démarche d’amélioration continue.
* Effectuer des modifications automate.
* Solliciter l’aide de collaborateur dans leurs domaines pour des assistances ou des interventions de dépannage chez le client ou à distance.
* Assurer un suivi avec les fournisseurs de matériel et les partenaires de service (demandes de prix et de délais) pour les interventions sous-traitées.
* Préparer, rédiger et transmettre la fiche d’intervention en interne et en externe.
* Se déplacer ponctuellement chez les clients pour un dépannage et un rétrofit.
Niveau d’expérience :
5 à 10 ans
Niveau d’études:
BTS, DUT, BUT (souhaité)
Rémunération :
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